pädagogische / pflegerische fachkräfte (alle Geschlechter willkommen) - Dauerwohnen
Ein selbstbestimmtes Leben hat viele Facetten. Die Fürst Donnersmarck-Stiftung engagiert sich seit über 100 Jahren für Menschen mit Behinderung. Wir verstehen uns als Partnerin im Prozess zu mehr Inklusion und Selbstbestimmung. Mit rund 650 Mitarbeiter:innen verwirklichen wir mit viel Einsatz berlinweit und darüber hinaus unseren Stiftungszweck.
Im P.A.N. Zentrum in Berlin-Frohnau bieten wir erwachsenen Menschen mit erworbenen Schädigungen des Nervensystems (z.B. durch Schädel-Hirn-Trauma oder Schlaganfall) eine moderne Post-Akute Neurorehabilitation. Es ist unser Ziel, Rehabilitanden:innen durch ein interdisziplinäres Angebot soweit zu fördern, dass ihnen ein weitestgehend selbständiges Leben und Teilhabe ermöglicht werden können.
Im Bereich Dauerwohnen bieten wir Menschen, die aufgrund einer Körper- und Mehrfachbehinderung nicht mehr alleine wohnen können ein langfristiges Zuhause mit verlässlicher Begleitung, Struktur und Raum für Selbstbestimmung.
Pädagogische / Pflegerische Fachkräfte (Alle Geschlechter willkommen) - Dauerwohnen
der Fachdisziplinen Heilerziehungspflege, Erziehungswissenschaften, Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege o.ä.
für die Betreuung der Bewohner:innen
Sie machen den Unterschied
- Sie erfassen gemeinsam mit den Klient:innen den individuellen Hilfebedarf, erarbeiten die Ziele der Maßnahmen und erstellen Entwicklungsberichte
- Sie arbeiten im Rahmen unseres ganzheitlichen rehabilitativen Ansatzes, führen Trainingsmaßnahmen zur Kompetenzförderung und -erhalt durch und bieten ressourcenorientierte Unterstützung beim Erlernen verloren gegangener Fähigkeiten zur Förderung von Eigenverantwortung und Selbstbestimmung sowie zur Gewährleistung von Teilhabe
- Sie begleiten unsere Klient:innen im Alltag, ihrer Freizeit, bei notwendigen Arztbesuchen bzw. medizinischen Untersuchungen und bei bürokratischen Herausforderungen
- Sie unterstützen die Klient:innen bei der Grundversorgung
- Sie arbeiten eng in interdisziplinären Teams mit Ärzt:innen, Therapeut:innen, Pflegefachkräften und Pädagog:innen zusammen
- Sie gestalten als konstante Bezugsperson einen sicheren, stabilen Lebensrahmen - eine Arbeit, in der kleine Schritte große Bedeutung haben und Beziehungskontinuität entscheidend ist
- Sie tragen aktiv dazu bei, unseren Klient:innen ein Zuhause zu geben, das von Wertschätzung, Verlässlichkeit und Selbstbestimmung geprägt ist
Sie passen zu uns
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum:zur Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in oder eine vergleichbare Qualifikation und haben pflegerische (Vor-)Kenntnisse
- Sie orientieren sich an den individuellen Ressourcen, Bedarfen und Zielen unserer Klient:innen und setzen diese im pädagogischen / pflegerischen Alltag professionell um
- Sie legen Wert auf nachhaltige, vertrauensvolle Bezugsarbeit und arbeiten gerne mit einem festen Klient:innenkreis
- Sie besitzen eine hohe Sozialkompetenz und Empathie, sind engagiert, bringen sich gern ein und sind ein absoluter "Teamplayer"
Sie sind es wert
- Leistungsgerechte tarifliche Vergütung gemäß AVR DWBO - EG7, fallabhängig zwischen ca. 48.800,- € und 53.800,- € brutto (bei Vollbeschäftigung), 31 Tage Urlaub, Kinderzuschläge, zusätzliche Altersabsicherung durch die Evangelische Zusatzversorgungskasse
- 5% Zulage für Mitarbeiter:innen des Bereiches Dauerwohnen
- Einstiegsprämie in den ersten drei Jahren
- Eine langfristige Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team
- Sie arbeiten in einem festen Bezugsrahmen und haben Zeit für echte Beziehungsarbeit - ohne ständigen Wechsel
- Genießen Sie verlässliche Strukturen, keine Nachtdienste und planbare Dienstzeiten - ideal für Ihre eigene Work-Life-Balance
- Systematische Einarbeitung, Supervision sowie Fort- und Weiterbildungen
- Einen Arbeitsplatz in einem hervorragend ausgestatteten, modernen Therapie- und Rehabilitationszentrum
- Ein gelebtes Gewaltschutzkonzept und ein aktiver Einsatz gegen Gewalt – für ein respektvolles und sicheres Miteinander/Arbeitsumfeld
- Stiftungs- und Teamevents sowie "Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen"-Programm
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness Wellpass
- Zuschuss auf ein Fahrrad-Abo von Swapfiets
- Vergünstigtes BVG-Firmenticket
- Corporate Benefits-Angebote
- Vergünstigungen Kirchenshop, WGKD
- Vergünstigtes Telekom-Angebot
- Die Möglichkeit zur Hospitation
- Unterstützung bei der Wohnungssuche durch unsere Tochtergesellschaft möglich
Wir sind ein inklusives Team und freuen uns über vielfältige Bewerbungen. Die Stärkung von Mitarbeiter:innen, die von (Mehrfach-)Diskriminierung betroffen sind, ist für uns selbstverständlich.
Sie möchten mehr erfahren?
Fragen vorab beantwortet Ihnen gern Frau Lena Marks (Recruiting und Personalmarketing) unter Tel.: 030/769 700-47.
P.A.N. Zentrum
Wildkanzelweg 28
13465 Berlin
Weitere Informationen zum P.A.N..