Pflegefachkräfte (w/m/d) für Außerklinische Beatmung

Ein selbstbestimmtes Leben hat viele Facetten. Die Fürst Donnersmarck-Stiftung engagiert sich seit über 100 Jahren für Menschen mit Behinderung. Wir verstehen uns als Partnerin im Prozess zu mehr Inklusion und Selbstbestimmung. Mit rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verwirklichen wir mit viel Einsatz berlinweit und darüber hinaus unseren Stiftungszweck.

Der Fachbereich Unterstützung bei der Entwöhnung von Beatmung (UEvB) der Fürst Donnersmarck-Stiftung bietet beatmeten Klientinnen und Klienten neue Perspektiven für ein Leben ohne Beatmungsgerät und/oder Trachealkanüle. Der Bereich UEvB ist in das P.A.N. Zentrum, ein hervorragend ausgestattetes, modernes Therapiezentrum, integriert.

Zur Verstärkung unseres sympathischen Teams in Berlin-Frohnau (Wildkanzelweg) suchen wir

Pflegefachkräfte (w/m/d) für die Außerklinische Beatmung

Teil- und Vollzeit (5,0 - 38,5 Wochenstunden)

unbefristet

Ihre Aufgaben

Sie betreuen und versorgen fachpflegerisch Menschen mit Trachealkanüle und/oder maschineller Beatmung
Sie initiieren und evaluieren Pflegeprozesse im Rahmen der speziellen Krankenbeobachtung
Sie führen behandlungspflegerische Leistungen nach ärztlicher Anordnung durch
Sie erstellen individuelle Maßnahmenpläne, erfassen Risiken, beraten Rehabilitanden und deren Angehörige

Ihr Profil

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in o.ä.
Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsqualifikation für außerklinische Beatmung
Idealerweise verfügen Sie über mindestens ein Jahr Berufserfahrung im gewünschten Bereich
Sie besitzen eine hohe Sozialkompetenz und Empathie im Umgang mit unseren Klientinnen und Klienten
Sie sind engagiert und arbeiten gerne interprofessionell

Wir bieten

Leistungsgerechte tarifliche Vergütung gemäß AVR DWBO, attraktive Jahressonderzahlung bis zu 100%, 30 Tage Urlaub, Kinderzuschläge, zusätzliche Altersabsicherung durch die Evangelische Zusatzversorgungskasse
Einstiegsprämie in den ersten drei Jahren
Zuschläge für Nachtarbeit, Arbeit an Wochenenden und Feiertagen, Auszahlung von Mehrarbeit möglich
Einspringer-Prämien und "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Programm
Ein hohes professionelles Arbeitsniveau
Betriebliches Gesundheitsmanagement und qualitrain-Firmenfitness
Berücksichtigung Ihrer individuellen Lebenssituation für eine gute Work-Life-Balance
Vergünstigtes BVG-Firmenticket
Vergünstigungen Kirchenshop, WGKD
Mitarbeitendenrabatt Vodafone
Einen Arbeitsplatz in einem hervorragend ausgestatteten, modernen Rehabilitations- und Therapiezentrum
Die Option, Klientinnen und Klienten fest zu betreuen nach dem Prinzip der Bezugspflege
Eine langfristige Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team
Stiftungs- und Teamevents
Systematische Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungen
Die Möglichkeit zur Hospitation
Unterstützung bei der Wohnungssuche durch unsere Tochtergesellschaft möglich

Wir sind ein inklusives Team und freuen uns über vielfältige Bewerbungen. Die Stärkung von Mitarbeitenden, die von (Mehrfach-)Diskriminierung betroffen sind, ist für uns selbstverständlich.

Ihr Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Fragen vorab beantwortet Ihnen gern Andreas Seitz (Pflegedienstleitung) unter Tel. 030/40 60 58-0.

Ambulanter Dienst
der Fürst Donnersmarck-Stiftung
Herrn Andreas Seitz
Oraniendamm 10-6, Aufgang A
13469 Berlin

Weitere Informationen zur FDST.